人事科易辉

     根据《湘潭市2016年市直卫生系统公开招聘人员面试（实践操作技能考核）方案》，以优化医院专业技术人员结构、提高专技人员的基本素质，增强竞争实力为目标，近日在医院举行了实践操作技能考核工作。

    本次面试评委由我院选派2人、市直卫生系统招聘面试工作指导组抽调5人组成。面试采取动手操作和口述答题相结合的方式进行。为强化招聘纪律，本次招聘面试工作的命题专家、评委、工作人员均采取封闭式管理。应聘者面试成绩当场以书面形式告知本人。通过种种举措，严格把关，在市人社局、市卫计委和社会各方面监督下，我院阳光招聘，确保证了面试工作“公开、平等、竞争、择优”，无任何违纪违规现象，圆满完成了今年的招聘计划，充实了医院人才队伍的力量。